Менеджер по оценке персонала
В архиве с 13 сентября 2017
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Участвовать в интересных проектах по карьерному развитию персонала сети Demix. Разрабатывать оценочные мероприятия и проводить оценку компетенций с помощью различных...
Высокий уровень интереса к поведению и мотивации других. Высокоразвитые коммуникативные навыки. Опыт проведения оценочных мероприятий разными методами – психометрические исследования (Detech...
Москва, Москва Товарная и еще 2
Опыт от 1 года до 3 лет
Закрывать вакансии отделов: продажи, допродажи, сопровождение клиентов, отдел телемаркетинга, колл-центр - полный цикл подбора от размещения вакансии на работных сайтах...
Опыт работы в рекрутменте от 6 месяцев. Опыт в массовом подборе будет Вашим преимуществом. Опыт закрытия от 10 вакансий в...
Менеджер по подбору персонала
до 80 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Активно искать кандидатов на различные ИТ роли (разработчики, технические писатели, руководители ИТ проектов и т.д.) на всевозможных площадках (HH...
Опыт в подборе ИТ персонала от 0,5 года, ориентирование в стеке backend и frontend разработки. Высшее образование (гуманитарное или...
Менеджер по подбору персонала
65 000 – 74 000 ₽Москва
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Своевременный подбор и закрытие вакансий в наших магазинах (массовый подбор). Работа с откликами на различных ресурсах и активный поиск кандидатов.
Желание развиваться в сфере HR. Отличные коммуникативные навыки, быстрая обучаемость. Любовь и искренний интерес к людям и выбранной профессии.
Менеджер по подбору персонала
от 100 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Осуществлять подбор персонала по направлению складская логистика, производство. Работа с вахтовым персонал. Проведение собеседований с кандидатами (телефонные интервью).
Уверенный опыт массового подбора персонала от полугода. Умение планировать время. Хорошо развитые коммуникационные навыки. Желание развиваться в сфере HR!!!
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по подбору персонала
от 50 000 ₽Москва, Румянцево
Без опыта
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первых
Поиск и подбор кандидатов на открытые вакансии компании. Проведение коротких телефонных интервью. Проведение собеседований онлайн и оффлайн. Координация и сопровождение...
Активны и настроены на результат. Владеете грамотной устной и письменною речью. Хотите развиваться в сфере HR. Хотите работать в крутой...
Работодатель сейчас онлайн
Москва